nun, hier darf ich vielleicht meine Kenntnisse in Kostenrechnung zur Verfüging stellen: Es gibt - grob gesprochen - variable und fixe Personalkosten. Die variablen entwickeln in Abhängigkeit vom Output (Maschinenarbeiter), die fixen sind (grundsätzlich) davon unabhängig (Buchhalter, Controller, Empfangsdame). Wenn also aktuell die Personalkosten genauso hoch wie der Umsatz sind, dann heisst das nicht, dass bei einer Umsatzverdoppelung immer noch kein Gewinn erwirtschaftet werden wird, denn nur ein Teil der Perdonalkosten "wächst" mit. Ich denke, dass bei Co.Don der Anteil der Fixkosten relativ hoch ist (Verwaltung, Forschung, Vorstand Abschreibungen, Gebäudekosten,...).