Epoxy Inc.

zu spät!

natürlich kannst du einsteigen!
musst aber nicht ;)
kindergarten...

wenn man schon vor hat einzusteigen, dann doch bitte am nasdaq OTC market

www.bild.de/digital/multimedia/microsoft/...41191772.bild.html

Mit 3 Loyalty Cards

Na bitte Na bitte Na bitte  

Kein gebashe, wenig gepushe. Die Basher scheinen weitergezogen zu sein oder erneut investiert. Hoffe die Stimmung bleibt weiterhin erhalten.

güne Tage zählen.... und keine Übertreibung was den Kurs angeht....

und fertig ist der Mix, mit dem man an der Aktie Spaß haben wird

Wir brauchen keine 24h Gepushe und 24h Gebashe

Und einschläfernde "Endlos Monologe" sind auch nicht von Nöten

Wir ziehen doch alle am selben Strang

Gibt es seitens Epoxy eigentlich Einschränkungen was die Art der Geschäfte , welche akquiriert werden , angeht ?
Ich wundere mich dass immer wieder nur von grossen Gastronomieketten gesprochen wird . Waere es nicht denkbar dass ein laeden wie footlocker ,ikea, fielmann,  Douglas, hornbach  etc (mir fallen gerade nur in Deutschland bekannte Unternehmen ein.  ) sowas wie Bonuskartensysteme einführen koennten .. Nach dem Motto jeder zehnte Schuh gratis. . Jede zehnte Brille gratis etc .. Gibt es ueber Epoxy Moeglichkeiten die Produkte ladenunabhaengig anzupreisen bzw den service . Ich meine direkt ueber hersteller der waren .. Nike , langnese was auch immer .. Nach dem Motto egal wo du kaufst , benutzt Epoxy und es wird guenstiger !  Weiss Jemand näheres zur gesamtstrategie oder  sind bei Epoxy einfach keine Grenzen gesetzt ? Wuerde mich mal interessieren. .  Gruss  

Mir sind keine Einschränkungen bekannt...deine aufgezählten Namen schwirren mir auch im Kopf herum

Die Frage wird sein, wie man mit diesen "Riesen" am besten ins Geschäft kommen kann

Das tolle an der Epoxy App ist doch, dass sie auf nahezu jedes Business anzuwenden ist

Der nicht vorhandene Bekanntheitsgrad ist halt,  im Moment, das vorhandene Manko

Aber mit Hilfe des "Klinkenputzens" und des heutigen "Employer Branding", muß man energisch versuchen, auch diese dicken Fische an Land zu ziehen

Kurz zur Erklärung:

Employer Branding, so nennt man den Versuch von Unternehmen, selbst zu einer Marke zu werden. Eine frische Marke, die im Trend liegt, die man sich gern zulegt und bei der man gern dabei ist.

Gestern wurde ein passender Beitrag hier verfasst:

Chips essend, Cola trinkend, vorm PC hockend wird das nix...raus ins Getümmel, man wächst mit seinen Aufgaben

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es wird demnächst wohl richtig heiß hergehen.

lg

stehen 450 000 zum Kauf  für 0,042 !

vorallem weil die Erwartungen da sind, das die deutsche App diesen Monat kommen soll . Glück auf. Kommt es nur mir so vor, oder ist hier enorm traffic auch was social media angeht.

Convertiblen Notes scheinen endlich durch zu sein...und natürlich die Erwartung wann es bei uns endlich losgeht...nmM.

dürfte über 0,04 liegen...

...dann wird sich wohl der Scherf spätestens morgen wieder melden. :D
Naja, ich freu mich, dass es voran geht.. :)

Was ist denn da los heute ?? Wird ja ein Fest morgen